Cher-es collègues, le 31 mai prochain aura lieu, par voie électronique, la mise en place d’un Comité Social et Economique (CSE) pour chaque entreprise de l’Unité Economique et Sociale.
Avec le CSE, la direction doit informer régulièrement vos représentant-es de la bonne marche de chaque société et recueillir au préalable leur avis. Iels peuvent l’interpeller sur votre situation individuelle et collective, ainsi que diligenter des expertises sur le plan économique et des conditions de travail...